| El dirigente dijo que confía
en que se pueda destrabar el conflicto, que ya lleva más de 41
días.
Neuquén > El secretario general del gremio
municipal, Luis Martínez, cuestionó ayer la actitud
del intendente neuquino Horacio “Pechi” Quiroga, al expresar
que mientras los empleados se encuentran manteniendo medidas de fuerza
en el municipio, él aprovecha para esquiar en San Martín
de los Andes.
“Hace más de 40 días que estamos buscando al intendente
(Quiroga) y ahora le podemos decir a los vecinos que lo hemos encontrado
y que está esquiando en San Martín de los Andes”,
expresó ayer el dirigente en diálogo con LU5.
Martínez argumentó que mientras existe un pedido que
realizaron algunos concejales para que se inicie una mesa de diálogo,
al que se sumaron instituciones como la Pastoral Social, las juntas
Vecinales y diferentes sectores para intentar encontrar una solución
al conflicto, el jefe comunal se dedica a esquiar.
“El intendente aparece haciendo gala de una frivolidad propia
de los años ’90, que mientras llevaban a los trabajadores
a la exclusión social, los funcionarios aparecían en
Punta del Este, mostrando pieles o jugando al golf”, sostuvo
Martínez y agregó “parece que (el intendente)
añora eso, mientras el municipio está paralizado, los
barrios desatendidos, trabajadores con graves problemas financieros”.
El dirigente explicó que el gremio sigue firme en el reclamo
de los 250 pesos incorporados al básico, con lo que algunos
de los trabajadores pasarían a tener un básico de 700
pesos.
“No podemos volver a trabajar con el aumento que se le ha dado
a los funcionarios y amigos del intendente, y nosotros reclamamos
insignificantes 250 pesos que no es más que un paliativo para
muchos trabajadores y que para un funcionario puede llegar a ser el
vuelto en una confitería”.
Se mostró esperanzado en que se pueda encontrar una solución
tanto en el Ejecutivo como en el Concejo Deliberante y acotó:
“Espero que ahora los concejales no se vayan también
a esquiar
Quisieron ver a sus madres
Algunos jóvenes quisieron visitar ayer a sus madres
encadenadas, pero no se les permitió el acceso.
Neuquén > Un grupo de hijos de empleados
municipales marchó ayer hasta el Concejo Deliberante, donde
siete mujeres permanecen encadenadas en medida de protesta, para pedir
que se llegue a una solución inmediata del conflicto que los
trabajadores sostienen desde hace tiempo por una mejora salarial.
El grupo, de unos 30 jóvenes, muchos de ellos menores, partió
desde el edificio comunal y llegó al Concejo cerca del mediodía.
Pero se encontró con las puertas cerradas, una medida polémica
dispuesta ya la semana pasada.
“Yo tengo a mi mamá encadenada, no nos dejan entrar,
pareciera que estamos en tiempos de los militares, porque no nos dejan
ni verlas, tenemos que comunicarnos a los gritos o por teléfono.
Pedimos que los concejales de los bloques unitarios y del radicalismo
se pongan los pantalones, ya que el intendente no se los pone, y que
se llegue a una solución enseguida” dijo Claudio Peralta,
hijo de una de las mujeres encadenadas desde hace una semana.
Sin permiso
Por su parte, el Presidente del Concejo Deliberante, Néstor
Burgos, recordó que el ingreso de los hijos de las mujeres
que se encuentran ocupando voluntariamente un sector del edificio
no será permitido mientras dure la medida. “No permitiré
que ningún chico sea utilizado, como ya sucedió en el
Palacio Municipal”, advirtió Burgos. Quien por otra parte
hizo saber que las mujeres no están encadenadas, “se
movilizan adentro sin ninguna dificultad, tanto a la cocina como a
los sanitarios y se permite el ingreso de las viandas que les hacen
llegar todos los días, esto la prensa lo puede corroborar”,
finalizó.
Descalifican el aumento
Desde el municipio aseguran que el piso de los salarios
es de 1.00o pesos. Pero el gremio dice que la cifra no llega a los
700.
Neuquén > El subsecretario de Gobierno
del municipio, Alejandro Vidal, aseguró ayer que desde junio
de 2004 a la fecha, el sueldo neto que perciben los empleados municipales
se incrementó entre un 25 y un 42 por ciento. Los datos, según
lo explicado por el funcionario, surgen de un análisis de la
Dirección de Recursos Humanos, sobre la base de un empleado
de planta con 10 años de antigüedad, casado, con un hijo
en la escuela primaria y otro en la secundaria.
De acuerdo a ese trabajo, un empleado de categoría 12, el año
pasado percibía un salario neto de 748,60 pesos, mientras que
en el mes actual, sumando los dos aumentos, de 11 por ciento en noviembre
de 2004 y 15 por ciento en junio último, percibe 1.029,85 pesos,
un 38 % más.
“En este año el municipio ha llevado adelante un importante
proceso de recomposición salarial y en el caso del último
aumento es remunerativo y bonificable. Siempre estuvimos dispuestos
al diálogo y fue el gremio el que se levantó de la mesa
en junio para pasar a una medida extrema como la toma del municipio”,
dijo Vidal.
No cierran
Sin embargo, Luis Martínez, dirigente de Sitramune, que continúa
con las medidas de fuerza por una recomposición salarial, negó
que los números dados a conocer por el gobierno municipal sean
ciertos. “Si fueran así, nos estaríamos enterando
que nos aumentaron los sueldos 400 pesos”, dijo Martínez.
Para el dirigente sindical, la cifra real del sueldo mínimo
es de 460 pesos a mitad del año pasado, y con los dos incrementos
no llegaría a los 700 pesos de básico. “La cuenta
no nos da. Si quieren plantear esos números que los tiren en
una mesa de diálogo y los discutimos”, aseguró.
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